Načítavam moment...
Momentálne nie ste prihlásený

Okolo 50-ky vám v korporácii často hrozí vyhazov alebo degradácia. Čo s tým? (Späť na článok)

Pridajte priamu reakciu k článku


Hodnoť

Áno, pravda, súhlasím

pracovať v korporáte pre päťdesiatnika - nemysliteľné. Zažité, prežité - naskôr pomáhate "deťom" pochopiť o čom je podnikanie a následne Vám to oplatia tým, že vás donútia pochopiť, že jednoducho potrebujete odtiaľ vypadnúť.
 
Hodnoť

Poznám

Súkromníkom som sa stal 38-ročný, skrachoval som vo veku 52. Dva roky som hľadal prácu, aspoň zhruba zodpovedajúcu VŠ vzdelaniu a celoživotnej praxi v odbore. Nekonečné písanie, občas pohovory, obiehanie všetkých možných firiem u nás aj v blízkom zahraničí... bezvýsledné, resp. dočasný job v Česku, s platom predavačky v Lidli. Medzitým som si na auto mohol vycapiť "dnes vám pizzu vozí Ing. PhD..." (na tituloch si nezakladám, to len ilustračne). Takže som rád, že som rád, a dúfam, že terajší zamestnávateľ prežije koronu...
 

rozumiem

Je to tak. ja osobne sa stretavam s takymito pribehmi denne v ramci nasho institutu trvaleho rozvoja.. niektore mame spisane aj na www.40plus.sk napriklad tento pan.. ale tusim potom nasiel dobry job, kde ho ocenili...ale trvalo to... https://www.40plus.sk/palo-pet...
 
Hodnoť

 

Treba zamestnavatelovi ukazat, ako moze lepsie vyuzit vase skusenosti.
 

Nuž ale

...to musí najprv zamestnávateľ vôbec dať šancu. Realita: vekovo zrelší uchádzač sa zväčša nedostane ani cez prvý skríning CV-čiek, a ak predsa dôjde k pohovoru, sedí zoči-voči sopľavému personalistovi poučenému, že "tí po 50 sú staré železo, nepodajú taký výkon, ani sa už nové veci nenaučia... nemožno im to povedať na rovinu, to by bola diskriminácia, no tak ho zdvorilo vyprevaďte, a povedzte obvyklé -ozveme sa vám". Jediné dve miesta za dva roky, čo som vo fachu našiel, som našiel len vďaka tomu, že akurát odišla mladá pracovníčka oddelenia R+D (Výskum a vývoj) na materskú, a v rýchlosti nenašli náhradu, nuž som im bol dobrý aj ja :-) . (v oboch tých prípadoch materskej som osobne nevinne, prisahám :-) ). Z toho v prvom jobe ma najprv rozosmiala výplata, a potom šéfovo rozpačité vysvetľovanie, že on je len proforma šéf a celé je to trochu proforma-firma založená na čerpanie EU-fondov, a že platy sa ani v horizonte rokov nezvyšujú. Takže som vydržal len dovtedy, kým som nenašiel terajší job (lebo materská... ;-) ).
 

 

Nebolo to lahke, ale ste si robotu nasli. Blahozelam!
 

Naozaj to nie jednoduché,

nie som vzťahovačná, urážlivá, nedotknuteľná, myslím, že som dostatočne trpezlivá, dokážem si urobiť srandu sama zo seba, lenže podmienky v korporáte sú nastavené úplne inak. Človek vydrží, pokiaľ to nezačne narúšať jeho integritu a nenúti ho to prestať si vážiť samého seba.
Kávičky, teambuldingy, zábavky, húpačky a playstationy na pracovisku, stádo mladých, často nevyzretých jedincov, ktorí síce dokážu mlátiť do klávesnice, ale niesť zodpovednosť za to čo činia nedokáže ani jeden z nich a nikto ich to ani nenaučí. Korporát to podporí a na to aby to celé fungovalo občas potrebujú aj toho 50-tnika.
Usmievajú sa a pritom dokážu byť tak zlí, že si nedokážete predstaviť, to naša generácia neovláda. A technológie, ktoré samozrejme ovládajú im v tom vehementne poslúžia.
Dnes robím s mladými ľuďmi, aj s tými naozaj v nízkom veku - založili si svoje firmy, nesú si svoju zodpovednosť za to, čo robia a dokážu sa slušne správať aj k osobe vo veku ich matky. Lenže si realizujú svoje nápady a nechodia sa do práce "hrať". Nikto nekazí ich morálny profil a musia si vážiť to, čo si zarobia, lebo ich práca nie je neadekvátne nadhodnotená, ako tá v korporáte.
 
Hodnoť

 

Mal som trochu stastie moj nemecky sef odchadzal z korporacie robit na vlastne triko.Ukazal mi co je najdolezitejsie ked chce clovek dalej pokracovat pracovat ako consultant pre korporacie. Jeho rady su stale na nezaplatenie. ( pozbierat vsetky kontakty , systemy, procesy a kreativne ich pouzit pre ine korporacie, ) presne to co oni robia. U mna to funguje 15 rokov.
 
Hodnoť

Poznamka

Momentalne je to este horsie, znama mladsia cez 40. Prisla o robotu zaciatkom roku pre coronu. Za 9 mesiacov podala vyse 300 aplikacii minuly mesiac dostala robotu vonku v korporate, povedali jej ze na tu poziciu mali cez 500 aplikantov...
 
Hodnoť

Mam skusenost

z nadnarodnej firmy, ktora zalozila spolocny podnik na Slovensku (Nemci). Neboli spokojni s oddelenim marketingu a hladali niekoho dynamickeho mladeho za sefa marketingu. Nasli si v Nemecku 26 rocneho chalana, ktoreho rodicia emigrovali zo Slovenska do Nemecka, ked mal asi sest rokov. Vedel este po slovensky, aj ked nie bohvieako. Nemci boli nadseni, ze mohli tohoto chlapca poslat do svojho zavodu u nas a este k tomu so znalostou jazyka.
.
Chalan bol neskutocne ambiciozny, videla som vsak aj sikovnejsich :) Ale tento clovek povazoval za "starca" kazdeho, kto bol starsi od neho. 27 a viac, to bola vsetko starina.
.
Nejdem sa rozpisovat o jeho charaktere, vystihlo by to slovo zo zvieracej rise "potkan". Odisla som odtial sama, v ramci tej istej firmy. Nastastie vedenie firmy bolo trochu starsie odomna a ako styridsiatnicka som im teda nepripadala stara :)
 


Najčítanejšie


  1. Mišo Šesták: Keď si sovietsky vojak nesmie vypiť 2 425
  2. Martina Hilbertová: Z vodární ďalej odtekajú peniaze, hoci si riaditeľ zaplatil až troch poradcov 1 783
  3. Marek Mačuha: SaS - prestaňte s tým populizmom! 1 517
  4. Michal Porubän: Urážač žien Blaha alias módny guru parlamentu..."Na scénu !!! " 778
  5. Peter Cmorej: Pellegriniho vláda rozdala svojim v posledných dňoch ďalších 3,4 milióna € 764
  6. Eva Gallova: Vtipy o vlekároch 713
  7. Michal Madaras: Chýbajú mi Radičová, Dzurinda, Mikloš, Lipšic 697
  8. Anton Kovalčík: Fuj internet 1. Webkamky. 650
  9. Peter Kollega: Pani Balogová, prečo SME asistuje pri samoamnestii malého Fica? 588
  10. Monika Nagyova: Zo života vo firme snov: Vianočný večierok, na ktorý nikdy nezabudnem 582

Rebríčky článkov


  1. Roman Hutira: Za pracovnou ponukou dnes sa zväčša skrýva kompromis na úkor peňazí, či pracovnej náplne.
  2. Štefan Vidlár: Hlasný Hlas
  3. Jozo Peric: Pfizer má vďaka prvenstvu pri vakcíne proti Covidu dobre našliapnuté
  4. Július Kovács: Najlacnejší pohrebák sveta z Ruska. Len 11 000 €!
  5. Michal Madaras: Chýbajú mi Radičová, Dzurinda, Mikloš, Lipšic
  6. Denis Jacko: Nechcem už spomínať
  7. Miroslav Binčík: Konverzná terapia v roku 2020? Budíček!
  8. Patrick Linhart: Hovorca si robí čo chce. Minister Mičovský o vyjadreniach svojho hovorcu ani len nevedel!
  9. Kristína Jakubičková: Ach, tí muži!
  10. Dušan Seberíni: Pani Čaputová vymenujte už konečne Matovičovho vládneho spíkra !


Už ste čítali?